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西建路橋:振奮精神,沖刺全年目標!

2020-08-08 10:16

8月7日上午,西(xi)建(jian)集(ji)(ji)(ji)團(tuan)旗下(xia)西(xi)建(jian)路橋工程有(you)限(xian)公司召開(kai)上半(ban)年(nian)總(zong)(zong)結暨(ji)下(xia)半(ban)年(nian)工作(zuo)部署會(hui)。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)黨委書記(ji)、董(dong)事長馮西(xi)見出席會(hui)議(yi)并做重要講話(hua)。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)黨委委員、集(ji)(ji)(ji)團(tuan)常(chang)務副總(zong)(zong)經(jing)理、路橋公司總(zong)(zong)經(jing)理朱郭(guo)超(chao)主持會(hui)議(yi)。集(ji)(ji)(ji)團(tuan)總(zong)(zong)經(jing)理助理馮瑞列席會(hui)議(yi)。

此次會議以解決具體生產經營問題為目標,講求實效。路橋公司各部門、各項目、各拌合廠、各基層單位對上半年工作做了小結,并就作好下半年工作進行了表態發言。

路橋公司總經理朱郭超做2020年上半年工作報告,并就工作中存在的問題及原因與大家進行了分析和研討。他要求各單位要以此次會議召開為契機,總結經驗和教訓,尋找差距和不足,團結一心,銳意進取,發揚西建路橋不怕吃苦、能打硬仗的鐵軍精神,搶抓工期,迎難而上,全力沖刺全年目標,為集團跨越發展再立新功。

董事長馮西見在講話中說,2020年是極不平凡的一年,在國際國內市場持續低迷和疫情的不利影響下,路橋公司頂住壓力,迎難而上,生產經營和各項工作均取得了新的成效,這既是公司品牌、管理、技術長期積淀的結果,也是全體路橋人辛勤付出和努力的回報。他對路橋公司取得的成績予以充分肯定,并對大家的辛勤勞動表示感謝并致以崇高的敬意。

馮西(xi)(xi)見表示:當前(qian)國內形(xing)勢日趨向好(hao),國家(jia)支(zhi)(zhi)持經濟發展的(de)(de)(de)政策密集出(chu)臺,特別(bie)是(shi)(shi)7月21日,習近平總書(shu)記在企業(ye)家(jia)座談會(hui)上(shang)的(de)(de)(de)講話(hua),更是(shi)(shi)高屋建(jian)瓴(ling),立意深(shen)遠,鼓舞人(ren)(ren)心。路橋行業(ye)迎來(lai)新(xin)(xin)的(de)(de)(de)發展機遇,作(zuo)(zuo)為集團業(ye)務的(de)(de)(de)支(zhi)(zhi)柱產(chan)業(ye)和(he)突破發展的(de)(de)(de)新(xin)(xin)引擎,不(bu)能固步自(zi)封,滿足現狀,要(yao)(yao)(yao)在推(tui)動跨越發展上(shang)深(shen)入(ru)思(si)考。他強(qiang)調,集團的(de)(de)(de)未來(lai)要(yao)(yao)(yao)靠人(ren)(ren)才(cai)作(zuo)(zuo)為保障。公(gong)司(si)(si)中(zhong)高層作(zuo)(zuo)為學習和(he)踐行西(xi)(xi)建(jian)文化(hua)、西(xi)(xi)建(jian)精神的(de)(de)(de)代(dai)表,要(yao)(yao)(yao)充分發揮先(xian)鋒(feng)模范作(zuo)(zuo)用,履職(zhi)盡(jin)責,擔當作(zuo)(zuo)為。特別(bie)是(shi)(shi)公(gong)司(si)(si)的(de)(de)(de)高層要(yao)(yao)(yao)善于謀篇布局(ju),繪制(zhi)藍圖,做(zuo)好(hao)督導(dao);中(zhong)層干(gan)(gan)部要(yao)(yao)(yao)發揮好(hao)上(shang)傳下達,承上(shang)啟下作(zuo)(zuo)用;打造(zao)教導(dao)型團隊(dui),做(zuo)好(hao)傳幫帶。新(xin)(xin)提(ti)拔(ba)和(he)入(ru)職(zhi)的(de)(de)(de)管(guan)理干(gan)(gan)部,要(yao)(yao)(yao)珍惜崗位(wei),做(zuo)好(hao)表率(lv),要(yao)(yao)(yao)把好(hao)的(de)(de)(de)經驗和(he)做(zuo)法帶到企業(ye),促(cu)進企業(ye)發展。老員工(gong)(gong)(gong)(gong)要(yao)(yao)(yao)率(lv)先(xian)垂范,要(yao)(yao)(yao)關(guan)心關(guan)愛(ai)新(xin)(xin)員工(gong)(gong)(gong)(gong),為他們營(ying)造(zao)一(yi)個安(an)心工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)氛圍和(he)環境;基層員工(gong)(gong)(gong)(gong)要(yao)(yao)(yao)少說多做(zuo),增強(qiang)執行力,干(gan)(gan)出(chu)樣子。新(xin)(xin)進員工(gong)(gong)(gong)(gong)要(yao)(yao)(yao)躬身入(ru)局(ju),找準(zhun)角色定(ding)位(wei),融入(ru)企業(ye)文化(hua)和(he)企業(ye)發展之中(zhong)。要(yao)(yao)(yao)多方吸納優秀人(ren)(ren)才(cai),在工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)錘煉(lian)干(gan)(gan)部、鍛造(zao)團隊(dui)、增強(qiang)凝聚力。還(huan)要(yao)(yao)(yao)不(bu)斷優化(hua)績效考核(he)、人(ren)(ren)才(cai)考評機制(zhi),提(ti)升管(guan)理能力,通過發展讓員工(gong)(gong)(gong)(gong)感(gan)(gan)受到“獲得(de)感(gan)(gan)”和(he)“幸福感(gan)(gan)”,要(yao)(yao)(yao)多、快、好(hao)、省,推(tui)動公(gong)司(si)(si)發展再(zai)上(shang)新(xin)(xin)臺階(jie)。

馮(feng)西見強調(diao):偉(wei)大的(de)(de)(de)夢想,需要(yao)偉(wei)大的(de)(de)(de)精神做支(zhi)撐,西建(jian)(jian)集團的(de)(de)(de)美好未來需要(yao)數代(dai)人(ren)為(wei)之拼搏奮斗(dou),路橋(qiao)公司是西建(jian)(jian)精神和西建(jian)(jian)文化(hua)的(de)(de)(de)涵(han)養之地,全(quan)體路橋(qiao)人(ren)要(yao)繼承和發(fa)揚“特別(bie)能(neng)吃苦、特別(bie)能(neng)戰斗(dou)、特別(bie)能(neng)打(da)硬(ying)仗的(de)(de)(de)”優(you)良(liang)傳(chuan)統, 要(yao)敢想敢干(gan),在困(kun)難面前(qian)不低(di)頭,急難險重時刻敢亮劍。不忘初心、牢記使命(ming),把黨和政府(fu)的(de)(de)(de)溫暖通過我(wo)們(men)的(de)(de)(de)產品和服(fu)務,送到(dao)百(bai)姓的(de)(de)(de)身邊,筑起(qi)黨和政府(fu)與群眾之間的(de)(de)(de)心路橋(qiao)梁。要(yao)將集團多年形(xing)成的(de)(de)(de)品牌優(you)勢(shi)轉(zhuan)化(hua)為(wei)推動發(fa)展的(de)(de)(de)不竭動力,增(zeng)強使命(ming),勇(yong)于擔當,為(wei)“百(bai)億集團 百(bai)年企業”的(de)(de)(de)目標(biao)早日實現貢獻力量。